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Kurzprogramme

Sie suchen Lösungen und Unterstützung für sich und Ihre Organisation? Hier finden Sie Seminare, die Ihnen helfen, Ihren Weg fokussiert und kraftvoll zu gestalten. Ob als Einzelperson oder Gruppe: Die USP Leadership Kurzprogramme sind die Antwort, wenn Sie keine Inhouse-Programme in Ihrer Organisation geboten bekommen.

Hintergrund

Unser Umfeld und unsere Bedarfe verändern sich in hohem Tempo und in vielen Bereichen unvorhersehbar. Nicht jede Veränderung erfährt eine umgehende Antwort in der eigenen Organisation. Wenn Sie für sich selbst nach Wegbegleitung, Richtungsansätzen und Auseinandersetzung suchen, sind unsere USP Leadership Kurzprogramme mit konkretem Output und pragmatischem Umsetzungsanspruch das richtige Maß an Energieaustausch: Sie werden persönlich unterstützt, auf Ihrem Weg konsequent begleitet und erhalten wertvolles Feedback zu Ihren Maßnahmen und Erfolgen. Als Teilnehmer an einem USP Kurzprogramm finden Sie für den Programmzeitraum eine konstante Gruppe vor. Sie setzt sich aus Personen unterschiedlicher Organisationen zusammen und unterstützt sich vom Kick-Off bis zum Review.  

Bestandteile

Jedes Programm besteht aus einer Vor-, Umsetzungs- und Nachbetreuungsphase – 

Ihr programmverantwortlichen USP Leadership Coach definiert mit Ihnen, welche Begleitung Ihren Erfolg bestens vorwärtstreibt.

Angebote

Strategie-Check

Für Unternehmer und Führungskräfte in Phasen der Umorientierung oder Strategie-Anpassung für ihren Bereich bieten wir den Online-Workshop Strategie-Check mit Ludwig Pekarek, dem USP Leadership Strategie-Experten. Sie arbeiten in einem Team von max. 8 Personen an Ihren Zukunftsvorstellungen und Ihrem Plan, bekommen Input zu Pitfalls und Chancen und werden in der erfolgreichen Umsetzung der ersten Schritte begleitet. Mehr dazu...

Resilienz-Training

Gudrun Gaedke und Christl Bubik forschen und arbeiten im Bereich Resilienzentwicklung und -unterstützung. Resilienz lässt sich aufbauen und vertiefen. Sie ist nicht durch unser Umfeld oder unsere Lebensumstände gegeben und von diesen abhängig. Viel eher beeinflusst unsere Resilienz unseren Umgang mit Herausforderungen, Leistungsansprüchen und Aufgabenstellungen zum Positiven, lässt uns an ihnen wachsen und sie meistern. Mehr dazu...

Feedback-Coaching

Feedback ist die wichtigste Lernquelle, wenn es offen, wertschätzend, ehrlich und vor allem entwicklungsrelevant zur Verfügung steht. In unserem Feedback-Coaching entwickeln Sie Ihre Feedback-Kompetenz zu einer wertvollen Ressource für jeden Gesprächs- und Arbeitspartner und erhalten zudem wichtige, einzigartige Einsichten dazu, wie Sie sich selbst auch steigern können. Carmen Barmbichler ist Expertin der USP Leadership Diagnostics. Das Feedback-Coaching ist ihr seit Jahren ein Herzensanliegen, dem sie große Entwicklungskraft und Potenzial für jeden Einzelnen zuschreibt. Mehr dazu...